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Las Nuevas Generaciones como Motor de Transformación en la Empresa Familiar

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por Rebeca | Oct 16, 2025 | Gobernanza, Plan de Sucesión

Cada vez más inversores y emprendedores jóvenes están introduciendo una nueva manera de entender la empresa familiar. Su forma de pensar el crecimiento, de integrar la tecnología y de conectar la rentabilidad con el propósito está transformando los proyectos heredados...
Liderazgo y Desarrollo Profesional en la Empresa Familiar

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por Rebeca | Jul 24, 2025 | Empresa Familiar

El principal activo de una empresa no son las personas. Las personas correctas, si. (Severino C. Maricarla M. 2012) En un contexto empresarial cada vez más cambiante, marcado por la transformación digital, la irrupción de la inteligencia artificial y la evolución de...
El papel de las mujeres en la continuidad empresarial

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por Rebeca | Jun 23, 2023 | Área Empresas, Empresa Familiar, Plan de Sucesión

La sucesión en las empresas familiares es un proceso complejo que frecuentemente condiciona la continuidad y estabilidad de estos negocios. Recientemente, la atención se ha centrado en la sucesión de una empresa familiar vinculada al legado del ex primer ministro...
La profesionalización: objetivo para la Empresa Familiar

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por Rebeca | Abr 12, 2023 | Empresa Familiar, Plan de Sucesión, Protocolo Familiar

El apego a la familia en España es una característica cultural muy arraigada que puede tener un impacto positivo en las empresas familiares. En este tipo de organizaciones la familia es tanto propietaria como gestora del negocio, lo que significa que los miembros de...
Jubilación en la Empresa Familiar

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por Rebeca | Jul 27, 2022 | Empresa Familiar, Plan de Sucesión, Protocolo Familiar

Asegurar la continuidad de la empresa y evitar que las relaciones familiares interfieran en el negocio son dos preocupaciones constantes en cualquier empresa familiar. La jubilación del directivo de la empresa conlleva un proceso sucesorio que, desde el punto de vista...
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