por Rebeca | Abr 19, 2023 | Empresa Familiar, Formación, Plan de Sucesión, Protocolo Familiar
La planificación de la sucesión es un proceso clave para el futuro de cualquier empresa familiar. Es fundamental asegurar que la empresa continúe funcionando sin problemas después de que el propietario actual se retire o venda su negocio. Para lograr una sucesión...
por Rebeca | Mar 8, 2023 | Área Empredimiento, Empresa Familiar, Formación
La Unión Europea impone cuotas de género para garantizar que las mujeres ocupen al menos el 40% de los puestos en los consejos de administración de las grandes empresas. En las últimas décadas, se han implementado las cuotas de género en toda Europa para fomentar la...
por Rebeca | Feb 8, 2023 | Empresa Familiar, Formación, rrhh
El 2022 fue el año marcado por el Quiet quitting (dimisión silenciosa), un fenómeno cada vez más común en las empresas modernas y que se refiere al actitud de aquellos empleado que deciden abandonar su trabajo sin hacer ningún anuncio público, desvinculándose poco a...
por Rebeca | Jun 15, 2022 | Área Empresas, Empresa Familiar, Formación
La calidad del empleo y el bienestar de los empleados son cuestiones que han ganado mucho peso en el ámbito laboral desde el inicio de la pandemia. Las personas han sido siempre el activo más importante de toda compañía, motor de la misma y cuya satisfacción debe...
por Rebeca | Abr 20, 2022 | Empresa Familiar, Formación
En una época de incertidumbre y velocidad de cambio, los modelos de empresa familiar que se mueven en procesos más de inercia estratégica, son los que más necesitan una profesionalización de sus estructuras de gestión en todas sus dimensiones. Por esta razón, es clave...
por Rebeca | Mar 23, 2022 | Empresa Familiar, Formación
Uno de los principales obstáculos a los que se enfrentan las empresas familiares hoy en día es alcanzar la armonía en la esfera familiar y la esfera laboral. Precisamente el coaching y el mentoring en la empresa familiar se enfocan en darle solución a estos problemas....
